Моу сош 3 шарыпово что в столовой
Моу сош 3 шарыпово что в столовой
Орлова Светлана Анатольевна директор МАОУ СОШ №3
— определяет стратегию, цели и задачи развития Школы, организует планирование и реализацию образовательного процесса, осуществляет контроль над его результатами, обеспечивает качественную и эффективную работу Школы;
— представляет интересы Школы в государственных, муниципальных и иных организациях, предприятиях, учреждениях, судах, действует от имени Школы.
График работы: по будням с 8.00 до 17.00 обед с 12.00 до 13.00
Наши координаты:
Адрес: РФ, 662313, Красноярский край, г. Шарыпово, мкр-он 6, д.58
Телефоны:
(39153) 4-12-59 приёмная, директор
(39153) 4-12-60 заместитель директора по учебно-воспитательной работе, заместитель директора по воспитательной работе
(39153) 6-11-11 заместитель директора по административно-хозяйственной работе
(39153) 6-11-33 социальный педагог
(39153) 6-11-44 заведующая производством
Эл.почта: mousosch3@mail.ru
Учредителем школы является муниципальное образование г.Шарыпово Красноярского края. Определённый перечень функций Учредителя осуществляет Управление образованием Администрации г.Шарыпово (в соответствии с Постановлением Администрации г.Шарыпово №438 от 31.03.05 г. «О передаче Управлению образованием Администрации г.Шарыпово функций учредителя»)
Руководитель Управления образованием Администрации города Шарыпово Лилия Фридриховна Буйницкая
Место нахождения Учредителя: 662314, Россия, Красноярский край, г.Шарыпово, ул.Горького, 20. Телефон (39153) 2-17-43
Муниципальное автономное общеобразовательное учреждение
«Средняя общеобразовательная школа №3»
Первому директору школы Кукрцевой Галине Прокопьевне пришлось многое вынести на своих плечах, чтобы сделать школу уютной и красивой. Благодаря ее стараниям школа превратилась в огромный мощный лавирующий корабль. В течение 21 года энергичная, эрудированная, неравнодушная Галина Прокопьевна вдыхала жизнь в паруса корабля-школы.
В 2007 году к штурвалу пришла выпускница школы № 3 Орлова Светлана Анатольевна – преемница Кукарцевой Г.П. Она уверенно ведет вперед школу, преодолевая на пути всевозможные препятствия и опасности. А рифов встречалось немало. Ведь так стремительно в нашу жизнь стали врываться новые информационно-коммуникативные технологии, нужно было управлять школой в современном ритме. Необходимо было модернизировать материально-техническую базу, старую мебель заменить новой, пополнить библиотечный фонд, обустроить спортивную площадку и многое другое. А главное – в этой повседневной суете забот – не забыть о первостепенном: претворении в жизнь основного направления деятельности школы – воспитание и образование подрастающего поколения.
С 1993 года учителя начальной школы Иванова Нина Дмитриевна, Манаева Лидия Васильевна, Викулова Нина Георгиевна начали внедрять в образовательный процесс технологию развивающего обучения Л.В. Занкова. Увидев результаты коллег, к ним присоединились Кириченко Нина Ивановна, Щесюк Елена Даниловна, Корнилова Татьяна Владимировна. С 2007 года школа стала одним из флагманов Красноярского края по внедрению развивающего обучения в основной школе.
В 2008 году педагогический коллектив школы под руководством Светланы Анатольевны выиграл грант в размере одного миллиона рублей в конкурсе общеобразовательных учреждений, внедряющих инновационные программы.
За годы процветания 40 учащихся закончили школу с золотыми и серебряными медалями, учащиеся школы неоднократно становились победителями и призерами городских и краевых предметных олимпиад и конкурсов всех уровней, на протяжении 25 лет 3-я школа славилась своими спортивными достижениями.
Все выпускники нашей школы – это успешные люди. В 2006 году Полина Сергоманова стала чемпионкой мира по кикбогсингу, в 2008 году Карпочев Константин стал обладателем губернаторской премии им. Решетнева. Многие из них все-таки вернулись в свою гавань, встав на путь педагогического творчества: Лиепа Ивета, Кукарцева Татьяна, Близнюк Юлия, Киселёва Татьяна, Похабова Юлия.
Таких людей в жизнь смогли выпустить только профессионалы высшего ранга. Много лет посвятили школе те, кто сегодня находится на заслуженном отдыхе, однако они всегда приходят на помощь, помогая методическими советами и консультациями. Мы помним и уважаем этих достойных людей, всегда ждем встречи с ними – Ледовских Еленой Алексеевной, Щетининой Аллой Георгиевной, Зуболенко Любовью Васильевной, Михайловой Галиной Михайловной, Герасименко Любовью Ивановной, Березутской Людмилой Леонидовной, Резванцевой Валентиной Ивановной, Похабовым Виктором Павловичем, Трубниковой Любовью Федоровной.
Сегодня в школе работает сплочённый педагогический коллектив единомышленников-энтузиастов. Школа стремится идти в ногу со временем, отличаясь творческим подходом в воспитании и обучении детей.
МАОУ СОШ №3
МАОУ СОШ №3 запись закреплена
МАОУ СОШ №3 запись закреплена
Уважаемые родители и ребята! В продолжение сотрудничества в рамках профориентации старшеклассников в сфере IT, GeekZ приглашает старшеклассников 10-х и 11-х классов Вашего региона принять участие в цикле бесплатных зимних образовательных онлайн-мероприятий.
Мы разработали программу для старшеклассников и родителей, которая нацелена на то, чтобы ученики больше узнали от топовых IT-вузов и экспертов индустрии о направлениях и специальностях, смогли ориентироваться в мире IT профессий, выбрать предметы для подготовки к итоговой аттестации и разработать стратегию для поступления на бюджетные места.
Подробная информация в приложении!
МАОУ СОШ №3 запись закреплена
МАОУ СОШ №3 запись закреплена
МАОУ СОШ №3 запись закреплена
Квест-игра «Зимние опасности!»
Вот и пришла зима! Совсем скоро Новогодние каникулы! В снегопады заметно ухудшается видимость, появляются заносы, ограничивается и затрудняется движение пешеходов и транспорта. Снег залепляет глаза пешеходам и мешает обзору дороги.
Показать полностью.
Поэтому, отряд ЮИД 8 «б» класса напомнили ребятам 5,6-х классов основные правила поведения на дороге зимой и провели для них квест-игру «Зимние опасности». Было 5 интересных станций «Дорожная мудрость», «Танцы на льду», «Дорожная помощь», «Пешеходный кроссворд», «Поющий светофор». По итогам квеста победу одержали 5 «Б» и 6 «Б» классы.
Ребята, играя, вспомнили о том, какие бывают опасности зимой, и, как их можно избежать.
В 7-х классах и в 1 «Б» представители отряда ЮИД провели викторину о ПДД и показали видеоурок «Осторожно! Гололед», напомнили о световозвращающих элементах.
Помните, что знание и соблюдение Правил дорожного движения – гарантия безопасности Вашей жизни!
Моу сош 3 шарыпово что в столовой
Управление Учреждением осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.
Управление Учреждением осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.
В компетенцию Учредителя входят:
— утверждение Устава Учреждения (в том числе изменения и дополнения в Устав);
— установление и финансовое обеспечение муниципального задания Учреждения в соответствии с его основной деятельностью;
— назначение директора Учреждения и прекращение его полномочий, а также заключение и прекращение трудового договора с ним;
— назначение и досрочное прекращение полномочий членов Наблюдательного совета Учреждения;
— рассмотрение и одобрение предложений директора Учреждения о создании и ликвидации филиалов Учреждения, об открытии и о закрытии его представительств, в том числе и за рубежом;
— принятие решений о реорганизации и ликвидации Учреждения, изменении его типа при наличии рекомендации Наблюдательного совета Учреждения;
— рассмотрение и одобрение предложений директора Учреждения о распоряжении Учреждением недвижимым имуществом и особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним Учредителем или приобретенным за счет средств, выделенных Учредителем на приобретение этого имущества;
— принятие решений об отнесении имущества Учреждения к категории особо ценного движимого имущества и об исключении имущества Учреждения из категории особо ценного движимого имущества. Внесение Комитетом по управлению муниципальным имуществом предложений о закреплении за Учреждением недвижимого имущества и об изъятии данного имущества;
— принятие решений об одобрении сделок с имуществом Учреждения, в совершении которых имеется заинтересованность, в случае, если лица, заинтересованные в их совершении, составляют большинство в Наблюдательном совете Учреждения;
— утверждение передаточного акта или разделительного баланса;
— назначение ликвидационной комиссии и утверждение промежуточного и окончательного ликвидационных балансов;
— решение иных, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом, вопросов;
— регулирование и контроль деятельности Учреждения в целях осуществления государственной политики в области образования;
— утверждение муниципального задания и плана финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;
— финансирование Учреждения в соответствии с действующими нормативами, контроль за сохранностью и целевым использованием имущества, переданного собственником;
— получение ежегодного отчета от Учреждения о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств, о результатах образовательной деятельности;
— контроль за образовательной и финансово-хозяйственной деятельностью Учреждения.
— планирует и организует образовательный процесс, осуществляет контроль за его ходом и результатами, несет ответственность перед Учредителем, государством и обществом за качество и эффективность работы Учреждения;
— представляет интересы Учреждения в государственных, муниципальных и иных предприятиях, учреждениях, организациях, судах в отношениях с юридическими и физическими лицами действует без доверенности от имени Учреждения;
— распоряжается денежными средствами Учреждения в пределах своей компетенции, открывает и закрывает лицевые счета Учреждения;
— заключает от имени Учреждения договоры, не противоречащие законодательству Российской Федерации и уставным целям деятельности Учреждения;
— в пределах своей компетенции издает инструкции, приказы, обязательные для исполнения работниками, обучающимися и их родителями (законных представителей);
— организует работу по подготовке Учреждения к лицензированию и государственной аккредитации;
— утверждает Правила внутреннего трудового распорядка, правила поведения для обучающихся, организует и контролирует их исполнение;
— организует разработку программы развития Учреждения и представляет ее на утверждение Управляющему Совету, организует реализацию утвержденной программы развития Учреждения;
— организует разработку, утверждение и внедрение в образовательный процесс образовательной программы, других учебно-методических документов;
— утверждает годовой, месячный план, годовой календарный график и расписание занятий;
— разрабатывает совместно с педагогическим советом учебный план Учреждения, представляет его на утверждение Управляющего Совета (после одобрения педагогическим советом);
— представляет Управляющему Совету на утверждение отчет по итогам учебного и финансового года для последующего доклада Учредителю и отчета перед общественностью, содействует его обнародованию;
— налагает дисциплинарные взыскания на работников в соответствии с действующим законодательством, взыскания на обучающихся в соответствии с настоящим Уставом;
— осуществляет расстановку педагогических кадров с учетом мнения педагогического коллектива, обучающихся и родителей (законных представителей);
— составляет и утверждает график отпусков, штатное расписание, должностные инструкции работников;
— принимает на работу и увольняет педагогический, административный и обслуживающий персонал Учреждения;
— определяет надбавки и доплаты к заработной плате работникам, в норме, определенной Федеральным законодательством о труде, представляет работников к премированию и награждению с учетом мнения педсовета и профсоюзного комитета;
— распределяет учебную нагрузку с учетом мотивированного мнения профсоюзного комитета;
— создает условия для творческого роста педагогических работников, применения ими передовых форм и методов обучения, осуществления педагогических экспериментов;
— обеспечивает материально-технические и другие условия осуществления образовательного процесса в Учреждении; выполнение санитарно-гигиенических и противопожарных требований;
— готовит мотивированное представление в Управляющий Совет об исключении обучающегося, на основании решения Управляющего Совета издает приказ об исключении обучающегося из Учреждения;
— обеспечивает создание необходимых условий для организации питания, медицинского обслуживания обучающихся, контролирует исполнение этой работы;
— организует и совершенствует методическое обеспечение образовательного процесса, содействует деятельности учительских (педагогических) организаций, методических объединений, ученических и родительских объединений;
— обеспечивает учет, сохранность и пополнение учебно-материальной базы, учет и хранение документации, организует делопроизводство, ведение бухгалтерского учета и статистической отчетности;
— организует работу по созданию и обеспечению условий проведения образовательного процесса в соответствии с действующим законодательством, Уставом Учреждения и локальными нормативными актами, возглавляет гражданскую оборону, обеспечивает безопасную эксплуатацию инженерно-технических коммуникаций и оборудования, организует осмотры и ремонт зданий образовательного учреждения;
— назначает ответственных лиц за соблюдение требований охраны труда в учебных кабинетах, мастерских, спортзале и т.п., а также во всех подсобных помещениях, утверждает должностные обязанности лиц, ответственных за охрану труда;
— контролирует, совместно со своими заместителями, деятельность педагогов и воспитателей, в том числе путем посещения уроков, всех других учебных занятий и учебно-воспитательных мероприятий;
— назначает председателей методических комиссий по предметам, классных руководителей, секретаря педагогического совета;
— является председателем педагогического совета и членом Управляющего Совета;
— решает все другие вопросы текущей деятельности, не отнесенные к компетенции Управляющего Совета и Учредителя;
— исполняет решения Управляющего Совета, принятые по вопросам, отнесенным настоящим Уставом к компетенции последнего;
— несет ответственность за свою деятельность перед Учредителем, Управляющим Советом, родителями (законными представителями) и обучающимися в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Коллегиальные органы управления Учреждением:
Структура, порядок формирования, срок полномочий и компетенция коллегиальных органов управления Учреждением регламентируется локальными актами Учреждения.
Презентация была опубликована 8 лет назад пользователемИрина Нефёдова
Похожие презентации
Презентация на тему: » Муниципальное автономное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа 3» города Шарыпово.» — Транскрипт:
1 Муниципальное автономное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа 3» города Шарыпово
2 Наша школа – это : Победитель приоритетного национального проекта «Образование». 2008г. Победитель краевого конкурса на предоставление субсидий муниципальным образованиям Красноярского края на выполнение ремонтно-строительных работ по устройству спортивных площадок круглогодичного использования муниципальных общеобразовательных учреждений и спортивных дворов муниципальных общеобразовательных учреждений.2011 г. Победитель конкурсного отбора на предоставление субсидии бюджетам муниципальных образований Красноярского края на приобретение спортивного инвентаря и оборудования для физкультурно-спортивных клубов г.
6 Результаты государственной (итоговой) аттестации выпускников 11 классов.
9 Наши дети являются: Участниками, победителями и призерами краевой олимпиады занковцев «разУМники»; участниками краевого форума научно-исследовательских работ «Молодежь и наука»; участниками краевой олимпиады по праву, физической культуре, физике; участниками и призерами региональной вузовской олимпиады Сибирского Федерального университета «Будущее энергетики» по химии, информатике, физике и истории; лауреатами ученической премии «Успех года»; лауреатами Всероссийского конкурса детских творческих работ «Общество будущего» Ассоциации инновационных регионов России. победителями Международного игрового конкурса по истории мировой художественной культуры «Золотое Руно», по информатике «КИТ».
11 Количество призовых мест, занятых учащимися в городских олимпиадах:
Моу сош 3 шарыпово что в столовой
У вас возникли вопросы? Вы можете написать или позвонить нам.
(39153) 41-2-59 директор, (39153) 41-2-60 вахта
Орлова Светлана Анатольевна
определяет стратегию, цели и задачи развития Школы, организует планирование и реализацию образовательного процесса, осуществляет контроль над его результатами, обеспечивает качественную и эффективную работу Школы;
представляет интересы Школы в государственных, муниципальных и иных организациях, предприятиях, учреждениях, судах, действует от имени Школы.
по учебно-воспитательной работе (9-11 класс)
Полежаева Татьяна Валерьевна
организует и контролирует учебный процесс, промежуточную, текущую и итоговую аттестацию; внеурочную деятельность, сопровождение портфолио;
организует работу «Точки роста» и Нацпроектов;
организует и контролирует работу заведующей библиотекой.
по воспитательной работе
Либега Татьяна Владимировна
организует и контролирует воспитательный
процесс, работу с одарёнными детьми;
организует и контролирует работу руководителя ДОО, социального педагога, руководителя спортклуба, педагогов дополнительного образования.
по учебно-воспитательной работе (1-4 класс)
Симакова Анна Юрьевна
организует и контролирует учебный процесс, инклюзивное образование, промежуточную, текущую и итоговую аттестацию, внеурочную деятельность, сопроводжение портфолио;
организует и контролирует работу логопеда
по методической работе
Кириченко Нина Ивановна
организует инновационное методическое сопровождение и повышение квалификации педагогов, молодых специалистов;
организует процедуру аттестации педагогических и руководящих работников.
по учебно-воспитательной работе (5-8 класс)
Юркова Юлия Николаевна
организует и контролирует учебный процесс, промежуточную, текущую и итоговую аттестацию; внеурочную деятельность, сопровождение портфолио;
организует и контролирует работу психолога.
Заместитель директора по административно-хозяйственной работе
Поспелкова Татьяна Ивановна
обеспечивает создание в Школе необходимых условий для организации обучения, питания, медицинского обслуживания обучающихся.